时光飞逝，岁月如梭，又是八月桂香来，不知不觉中迎来了18年的半个进程的见证时间，益邦智能2018年中工作会议于益邦智慧大厦12楼隆重举行，参加此次会议的有益邦智能总裁 汪坚先生及各部门管理干部、优秀员工，最为瞩目的是今年刚刚加入益邦智能的新生力量们，个个精神饱满奕气芬发。

本次年中会议别具一格，不同以往的是，不在是各个部门累述各部半年来的成绩的成败与改进的方式，取而代之的是更像一次公司的团建活动。会议伊始，各部门依次对自己如何能做好自身本职工作，更好的为企业发展与业务增能发挥作用而献计献策，与此同时也为企业如何能更快更稳的变革前行而提出想法与建议。

接下来，一场分组辩论游戏出现在一家企业的年中会议上，这是本身就是一次变革，一次大胆而又创新的尝试。与会人员分成ABCDE五个组，每个组针对两个问题进行了自我询问与回答，“良好的部门协作是什么样的？”“哪些方法可以提高工作效率与完成质量”看似简单的又学术的两个问题，却没有标准答案，每个人都会有自己的理解与行事方法，寻找最合适自身企业的才是最正确的；是的，要发挥潜能就要符合企业真正的需求，要激发潜能就要群策群力，这是一场耳目一新的年中会议也是一次群策群力的辩论会议。一代人该有一代人的梦想，一代人该有一代人的担当，我们都是企业这个庞大社会机器上一颗小小的螺丝钉，但即使是一颗小小的螺丝钉，我们也该有自己的志向与抱负，为成为企业的精英而努力奋斗。

“东风何时至，已绿湖上山”。站在历史的潮头，看时代发展大棋局，每个人感受到身上所肩负的沉甸甸的担子和责任。激励与光耀是促进前行的元素，本次会议最后的环节就是针对半年来为企业任劳任怨，做出突出贡献的优秀个人颁发了优秀员工奖，获奖的两位同事，分别是财务部鹿守娇、复旦益邦智慧城市研究中心刘俊。心有所指，梦终会圆。相信，肩负使命担当与梦想同行的人们，终会实现自己的梦想，体现自己的价值，赢得更加灿烂光明的未来。

益邦智能总裁汪坚先生在会议最后总结道，未来企业与各位砥砺前行的道路中对于客户、员工、个人三个方面我都提出三点建议，希望可以帮助各位成长：

一、面对客户我们要提供 “最有价值的方案、最专业的技术能力、最为客户着想的服务标准”；

二、面对广大员工我们要 “不愧对每个人的贡献、包容每一个人的错误、给予每个人机会”；

三、面对我们自己要  ”珍惜每一次机会、尊重每一位客户、努力每一件工作”。

2018年的益邦智能将进入企业发展快车道，各项经济指标正在全面提升，产业价值链正在逐步完善，企业员工福利政策不断提升，员工核心竞争力正悄悄的发生变革；全体职员同心同德，积极创新，放下所有思想包袱、主动思考、积极配合、携手共创新益邦智能的新未来!

上海益邦智能技术股份有限公司，简称 益邦智能 （股票代码：837271）

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