近日，益邦智能荣获上海市人力资源和社会保障局、市总工会、市企业联合会/企业家协会、市工商业联合会联合授予的“上海市和谐劳动关系达标企业”荣誉称号。

和谐劳动关系是和谐社会的基础，也是协调劳动关系矛盾的关键因素。和谐劳动关系创建活动指标由规范性指标、建设性指标、发展性指标、感受性指标和一票否决指标六部分构成，采用分值制的办法对企业劳动关系进行测评。其中，涵盖了依法签订劳动合同、企业建立和完善规章制度、吸纳就业困难人员等70项指标。

能够获得该奖项是对益邦智能履行社会责任、优化企业发展环境、加强员工人文关怀工作的高度认可，是对益邦智能依法合规实施劳动合同管理、健全劳动争议三方协调机制、切实保障员工劳动报酬和休息休假等权益的充分肯定。

益邦智能自成立以来，坚持以人为本，以促进劳动关系和谐为目标创建公司各项制度，每年根据员工需求，多次开展各类员工培训，提高企业员工的职业技能，保障员工的职业发展空间，为创建和谐劳动关系奠定了坚实的基础。

未来，益邦智能将继续履行企业责任和社会责任，树立以员工为中心的发展理念，重视人才培养与选拨，打造稳定且高质量的人才队伍，营造良好和谐的企业氛围，助推员工和企业的互利共赢，凝心聚力，和谐共建，努力为打造和谐社会贡献力量。